A. EMPLOYES
1. Commission paritaire auxiliaire pour employés (CPAE 200)
2. Commission paritaire du commerce de détail indépendant (CP 201)
B. OUVRIERS
1. Secteur garage - CP 112
Tableau- Salaires horaires minimums
Les salaires sont indexés selon le principe du coefficient variable à un moment fixe. Indexation annuelle au 1er février.
L'adaptation est calculée en comparant l’indice de santé lissé du mois de janvier de l'année en cours à l’indice de santé lissé du mois de janvier de l'année calendrier précédente.
Arrondissement : toutes ces adaptations sont calculées en tenant compte de la quatrième décimale et vers l’unité la plus proche.
Disposition particulière : toutes les majorations ou adaptations des salaires minimums tiennent compte de la tension salariale (100-140).
2. Secteur carrosserie - SCP 149.02
Tableau – Salaires horaires minimums SCP 149.02
Les salaires sont indexés selon le principe du coefficient variable à un moment fixe. Indexation annuelle au 1er février.
L’adaptation est calculée en comparant l’indice de santé lissé du mois de janvier de l'année calendrier à l’indice de santé lissé du mois de janvier de l'année calendrier précédente.
Arrondissement : toutes ces adaptations sont calculées en tenant compte de la quatrième décimale et vers l’unité la plus proche.
Disposition particulière : toutes les majorations ou adaptations des salaires minimums tiennent compte de la tension salariale (100 - 140).
3. Commerce du métal - SCP 149.04
Tableau – Salaires horaires minimums SCP 149.04
L'adaptation est calculée en comparant l’indice de santé lissé du mois de janvier de l'année calendrier à l’indice de santé lissé du mois de janvier de l'année calendrier précédente.
Arrondissement : toutes ces adaptations sont calculées en tenant compte de la quatrième décimale et vers l’unité la plus proche.
Disposition particulière : toutes les majorations ou adaptations des salaires minimums tiennent compte de la tension salariale (100 - 140).
