Edenred votre partenaire privilégié pour vos éco-chèques, chèques-repas, chèques-cadeaux et bien plus encore !
TRAXIO et Edenred : le duo gagnant
Edenred est le leader sur le marché des avantages extralégaux en Belgique. Ce partenaire propose une panoplie de solutions simples à activer, qui permettent aux entreprises d’augmenter le pouvoir d’achat de leurs salariés tout en réduisant leurs charges fiscales grâce à un cadre légal avantageux. Edenred est votre partenaire innovant et vous accompagne tout au long de la collaboration, de la mise en place de la solution jusqu’à son utilisation par vos salariés.
En votre qualité de membre de TRAXIO, vous bénéficiez chez Edenred de tarifs ultra avantageux pour chaque avantage extralégal.
Ticket Compliments, le chèque-cadeau pour faire plaisir et se faire plaisir. Format électronique ou papier.
- 40€ par collaborateur et 40€ par enfant à charge, net d’impôt et 100% déductible dans le cadre des fêtes de fin d’année
- D’autres occasions tout aussi avantageuses fiscalement : départ à la retraite, anniversaire d’entreprise, ancienneté…
Ticket Sport & Culture, le chèque qui encourage à garder un esprit sain dans un corps sain. Format électronique ou papier.
- Jusqu’à 100€ par an
- Idéal pour planifier les stages des enfants, acheter des tickets de concerts, de cinéma, des livres, des entrées pour les parcs d’attractions, mais aussi pour payer son abonnement à la salle de sport, à la piscine…
* Offre réservée aux membres de TRAXIO.
Réduction calculée sur la prestation de service de base.
Jusqu’à 2000€ net d’avantages extralégaux cumulables, réunis sur 1 seule carte !
Ticket EcoCheque : chaque petit geste compte
80 000 entreprises octroient déjà des éco-chèques en Belgique. Cet avantage extralégal est le moyen le plus simple et avantageux de promouvoir l’éco-consommation et le respect de la planète, d’offrir du pouvoir d’achat supplémentaire à vos collaborateurs et de les récompenser pour leurs efforts en pleine crise sanitaire, tout en réduisant vos charges fiscales.
- Vous offrez un budget supplémentaire dédié à une consommation éco-responsable
- Vous réduisez vos charges fiscales
- Vous montrez que l’écologie compte pour vous et que vous prenez vos responsabilités sociétales à cœur
Le montant que vous voulez
(jusqu’à 250 € par an)
100% exonéré de charges
sociales et patronales
Aussi pour le
dirigeant indépendant
Mobility Edenred
Edenred propose aussi sa solution Mobility qui concrétise le Budget Mobilité voté par le législateur belge en 2019. Utilisable dans un large réseau de transports, la carte Mobility Edenred répond aux besoins de mobilité individuels des travailleurs en promouvant une mobilité douce. Pour en savoir plus, cliquez ici.
Edenred, leader sur le marché des avantages extralégaux
Des solutions simples
- Activation rapide de toutes nos solutions
- Accompagnement et conseils : veille juridique, équipe commerciale dédiée, notifications et articles inspirants pour vos salariés…
- 4 solutions sur une seule carte (chèques-repas, éco-chèques, chèques-cadeaux et chèques sport & culture)
Une technologie à la pointe
- Paiement avec ou sans contact (jusqu’à 50€)– exclusivité !
- Achats en ligne avec la carte Edenred – exclusivité !
- Activation du code PIN à la demande
Un groupe fiable et expérimenté
- Expertise belge de plus de 40 ans
- Collaboration avec tous les secrétariats sociaux et fournisseur exclusif du secteur de l’intérim
- Le meilleur réseau de commerces partenaires de Belgique
Plus d’1,8 million de Belges utilisent chaque jour une solution Edenred !
Vos personnes de contact
Pour bénéficier des réductions exceptionnelles qui vous sont réservées, indiquez systématiquement le code promo correspondant au produit de votre choix lors de vos commandes sur myEdenred.be ou via votre Secrétariat social.
Vous souhaitez obtenir des renseignements complémentaires ou une offre ?
Cindy et Alyssa sont vos personnes de contact privilégiées chez Edenred :
Plus d’infos sur www.edenred.be
Quelques questions que vous vous posez peut-être
Edenred offre à ses clients l’accès à des fiches légales complètes et détaillées portant sur les avantages extralégaux, rédigées par le bureau d’avocats Claeys & Engels et régulièrement mises à jour.
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Quel est l’avantage des titres-repas et des éco-chèques pour l’employeur ? |
Les titres-repas et les éco-chèques constituent l’un des meilleurs moyens pour l’employeur d’augmenter le pouvoir d’achat du salarié tout en limitant ses charges. Les titres-repas et les éco-chèques sont une façon fiscalement attrayante de récompenser vos collaborateurs. Ils représentent 50 % et 60 % d’économies par rapport à une augmentation de salaire classique. Ils sont exonérés des cotisations sociales et d’impôts. Cela rend leur octroi moins coûteux qu’une augmentation salariale. |
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Dois-je octroyer le même montant à tout le monde ? (Ouvriers – employés – cadres – associés actifs ou dirigeants d’entreprises – travailleurs sous statuts spéciaux – apprentis – pensionnés) |
Vu que le titre-repas est un avantage social, il est un avantage de nature collective : il faut donc en principe donner la même chose à toute une même catégorie de personnel. Ces catégories sont déterminées sur la base d’un critère objectif (statut des travailleurs, temps de travail, ancienneté, personnel au bureau ou sur la route, etc.). Ces catégories ne sont pas mentionnées dans la loi régissant l’octroi des avantages extralégaux, mais l’entreprise doit pouvoir justifier la catégorisation en cas de contrôle. Dans tous les cas, il ne peut jamais y avoir de discrimination, que ce soit par rapport aux travailleurs intérimaires, au temps de travail ou au sexe des travailleurs. Un temps partiel peut donc recevoir un Ticket Restaurant/Ticket EcoCheque d’une valeur moindre pour autant qu’il ne reçoive proportionnellement pas moins qu’un temps plein. |
| Un dirigeant d’entreprise peut-il s’octroyer du Ticket EcoCheque ou du Ticket Restaurant ? |
Les dirigeants d’entreprise peuvent recevoir des Ticket EcoCheque et des Ticket Restaurant dans les mêmes conditions que les travailleurs (cf. arrêté royal spécifique aux dirigeants d’entreprise). Le Ticket Restaurant/Ticket EcoCheque est intéressant pour le dirigeant d’entreprise, car ses cotisations sociales à l’INASTI sont calculées sur les revenus imposables des 3 dernières années. Comme le Ticket Restaurant/Ticket EcoCheque ne fait pas partie de la base imposable, le dirigeant d’entreprise ne paiera pas de cotisations sociales dessus. Attention toutefois que le Ticket Restaurant ne peut pas faire double emploi avec des notes de restaurant. |